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阿里CEO張勇發(fā)公開信

2018-12-04 18:35:55來源:百家號 編輯:劉波已被 702 人閱讀      0人評論

內(nèi)容摘要:文章摘要:11月26日匆赃,阿里巴巴集團(tuán)宣布升級組織架構(gòu)。

11月26日秋度,阿里巴巴集團(tuán)宣布升級組織架構(gòu)炸庞。阿里巴巴集團(tuán)CEO張勇在全員公開信中表示,阿里巴巴的核心戰(zhàn)略是人才戰(zhàn)略荚斯、組織戰(zhàn)略埠居、未來戰(zhàn)略。張勇說事期,阿里巴巴不僅要積極擁抱變化滥壕,更要主動創(chuàng)造變化,以此引領(lǐng)時(shí)代的腳步兽泣,成為新時(shí)代的“造風(fēng)者”绎橘。  

阿里方面表示,阿里過去多年發(fā)展證明唠倦,人材梯隊(duì)的深度称鳞、不斷自我升級的組織以及面向未來的布局,是阿里巴巴持續(xù)健康高速增長的核心保障稠鼻。阿里巴巴所有戰(zhàn)略的核心是人才戰(zhàn)略冈止,也正因此帶來了良將如潮的人才梯隊(duì)和獨(dú)特的人才培養(yǎng)機(jī)制,并主動創(chuàng)造變化候齿,由此令阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體持續(xù)保持活力和創(chuàng)造力熙暴,不斷突破。  

張勇在全員信中寫到:天貓雙11剛剛結(jié)束慌盯,我們又踏上了一個(gè)新的臺階周霉,這是我們過去持續(xù)努力的結(jié)果,也是我們?yōu)槲磥碜鰷?zhǔn)備的重要時(shí)刻亚皂。要打造阿里商業(yè)操作系統(tǒng)俱箱,賦能商家,實(shí)現(xiàn)“在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代灭必,讓天下沒有難做的生意”的使命狞谱,我們就要面向未來巍膘,不斷升級我們的組織設(shè)計(jì)和組織能力,為未來5年到10年的發(fā)展奠定組織基礎(chǔ)和充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)力量芋簿。  

此次組織升級之前峡懈,剛剛結(jié)束的2018天貓雙11成交額達(dá)2135億再創(chuàng)新紀(jì)錄,本月初阿里巴巴發(fā)布的最新一季財(cái)報(bào)顯示与斤,收入同比增長54%肪康,超過FAANG(Facebook、亞馬遜撩穿、蘋果磷支、Netflix與谷歌)在內(nèi)的全球互聯(lián)網(wǎng)同行,連續(xù)5個(gè)季度領(lǐng)跑全球互聯(lián)網(wǎng)第一陣營食寡。  

2015年5月雾狈,70后張勇出任阿里巴巴集團(tuán)CEO,以創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)造者的大格局抵皱,給阿里巴巴帶來一系列關(guān)鍵性變革善榛,代表著70后全面擔(dān)綱阿里巴巴領(lǐng)導(dǎo)層。在張勇與他的70后團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)下呻畸,阿里巴巴在短短數(shù)年間移盆,從一家電商公司迅速成長為橫跨商業(yè)、金融伤为、物流咒循、云計(jì)算等各個(gè)領(lǐng)域的宏大數(shù)字經(jīng)濟(jì)體。     3年后的現(xiàn)在绞愚,阿里組織再升級叙甸,張勇也將更多重要職責(zé)交由70后80后擔(dān)綱。包括此次組織架構(gòu)升級中涉及到的阿里巴巴集團(tuán)CTO兼阿里云智能事業(yè)群總裁張建鋒(花名:行癲)位衩、天貓事業(yè)群總裁靖捷裆蒸、大文娛事業(yè)群輪值總裁樊路遠(yuǎn)(花名:木華黎),以及菜鳥網(wǎng)絡(luò)總裁萬霖等都是70后蚂四。更多更年輕的管理者也開始接替重要崗位光戈,2017年哪痰,張勇任命80后蔣凡出任淘寶總裁遂赠,經(jīng)此次組織架構(gòu)升級,阿里又添兩位80后總裁晌杰。  

2018年9月跷睦,阿里巴巴董事局主席馬云宣布一年后將不再擔(dān)任集團(tuán)董事局主席,屆時(shí)由現(xiàn)任集團(tuán)CEO張勇接任肋演。在此前公開信中抑诸,馬云為公司的人才戰(zhàn)略感到驕傲:“今天的阿里巴巴最了不起的不是它的業(yè)務(wù)烂琴、規(guī)模和已經(jīng)取得的成績,最了不起的是我們已經(jīng)變成了一家真正使命愿景驅(qū)動的企業(yè)蜕乡。我們創(chuàng)建的新型合伙人機(jī)制奸绷,我們獨(dú)特的文化和良將如潮的人才梯隊(duì),為公司傳承打下堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)层玲『抛恚”  

據(jù)介紹,阿里巴巴已經(jīng)擁有了多元辛块、年輕的管理和人才梯隊(duì)畔派。最新數(shù)據(jù)顯示,阿里巴巴合伙人中润绵,有兩位80后合伙人(范禹和螞蟻金服副CTO胡喜)线椰。截至今年9月,阿里管理干部和技術(shù)骨干中尘盼,80后已經(jīng)占到80%憨愉,90后管理者已超過1400人,占管理者總數(shù)的5%卿捎。此外莱衩,在36位合伙人中,女性占三分之一娇澎。  

新一代年輕人將帶來新的面向未來的思考方式笨蚁。張勇說:“如今世界正在進(jìn)入‘后移動時(shí)代’,一定要面向未來趟庄,暢想未來括细,去暢想下一代互聯(lián)網(wǎng),才能孕育和誕生相應(yīng)的商業(yè)模式和用戶體驗(yàn)戚啥》艿ィ”張勇認(rèn)為,新一代更年輕的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)層猫十,將發(fā)力推進(jìn)阿里巴巴數(shù)字商業(yè)操作系統(tǒng)览濒,全面幫助品牌、企業(yè)和商家創(chuàng)造出基于數(shù)字時(shí)代的新生態(tài)拖云。

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